港媒:趁美科企大裁员港府积极出招抢人才

时间:2022-12-24 13:35内容来源:联合早报 版阅读:新闻归类:观点评论

来源:星岛日报 社论

《施政报告》提出抢人才、抢企业策略后仅两个月,港府昨公布相关政策措施的实施细节,并火速在下周三起落实系列措施,务求在美国科企大裁员潮下,透过为人才和企业提供一站式服务平台,加快审批程序,吸引海内外人才和企业落户香港,为疫后经济复甦和转型提供新引擎和新动力。

港府下周三将展开一系列新措施,接受世界各地人才申请,同日会推出“人才服务窗口”网站,初期由劳福局营运,网站连接入境处系统,申请人士可以电子方式提交申请及签证等;同时会设立“引进重点企业办公室”(引进办)专责招揽内地和海外企业进驻香港。官方有信心在未来三年每年吸引至少三万五千名人才,并招揽一千一百三十家科企落户香港。

灵活推“高才通”抢饮头啖汤

官方在落实抢人才、抢企业行动可谓雷厉风行。新加坡八月底宣布将推出高端人才签证计画,也要筹备四个月才会在明年元旦开始接受申请,反观特首李家超在十月下旬《施政报告》提出“高才通”计画,仅两个月便制定相关措施,针对两方面人才:一是年薪二百五十万元的高薪人士,不论学历;二是那些在世界百强大学毕业的人才,展现出港府以更灵活手段,不管是工作经验丰富高薪人士抑或职场初哥均招揽过来,并赶在下周三接受申请,似乎要抢在新加坡之前争饮头啖汤。

此外,港府为了吸引人才,将各项人才入境计画全面电子化,而新设的人才服务窗口网站所提供的一站式服务非常便捷,申请人只需填上个人资料,网站会自动建议哪项人才计画最合适,然后上载相关文件和付款,四星期内便完成审批。申请人除可上网提交申请、办理和领取签证,更可查询香港衣食住行资讯,让其对香港有更准确认识,有助作出是否来港发展的决定。

港府快速制订、理顺和简化各项人才计画审批程序,因时不我待,只争朝夕,尤其美国科网企业如Meta、Twitter、亚马逊、英特尔等近月频频大规模裁员,估计至少有十二万人被裁,当中不少是持工作签证的海外人士,若他们未能在九十天内找到新工作,便要被逼离开美国。港府窥准这个大好良机,及时推出人才服务窗口网站,冀能向这批失业人才招手。

至于内地对科网企业监管已近尾声,但疫下科网企业招聘意欲低,不少高校毕业生人浮于事,故当港府提出抢人才后,连月来申请优才计画的人数大增,截至十一月已收到一万三千份申请。随着内地开关消息频传,相信令内地和海外人才有更大诱因来港发展,因一旦通关落实,香港便可再次发挥背靠祖国,联通海外的优势,加上香港积极融入粤港澳大湾区、一带一路和十四五规划的国家发展大局,不但有利香港创科发展,更为这些人才在事业上提供更多机遇。工欲善其事,必先利其器,港府自然不能等到通关才开始招揽人才,毕竟审批需时,愈早行动,愈早让人才到位,待通关后而内地疫情从高位回落时,人才便随时可往返中港开展业务和工作。

宜不时优化措施增计画吸引力

在抢人才的同时,官方在抢企业并非漫无目的,引进办已锁定生命科技、人工智能、新能源、新器材、金融科技、先进制造业等多个战略性行业为招商目标,透过经贸处和海外经贸办,主动接触内地和海外目标龙头科网企业、一些技术前沿但规模较小而有潜力的科企,为其提供专业支援服务,解决其需要和忧虑,争取他们落户香港。

港府在抢人才、抢企业展现出积极进取态度,开了一个好势头,之后须不时检视招商引才过程中是否仍有不足之处,加以优化,并解决海内外企业和人才所面对的忧虑。只要栽好梧桐树,引得凤凰来,本港创科发展便有望迈上新台阶,加速经济转型。

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