最新一期的《中国纪检监察杂志》中，又一次提到了孙政才、黄兴国、周本顺、王三运、万庆良、王敏这些名字。这一次，他们被点出的共同问题是：言行不一、光说不练。

2017年12月11日，习总书记就新华社一篇《形式主义、官僚主义新表现值得警惕》的文章作出重要指示：纠正“四风”不能止步，作风建设永远在路上。

总书记指出，文章反映的情况，看似新表现，实则老问题，再次表明“四风”问题具有顽固性反复性。各级领导干部要带头转变作风，身体力行，以上率下，形成“头雁效应”。

此后，中纪委有关负责同志在接受采访时指出目前形式主义、官僚主义存在的10种典型表现，而上述几人此次被点的问题，正是形式主义、官僚主义的典型表现之一——

对贯彻落实中央重大决策部署表态多调门高，但行动少落实差，虚多实少，仅仅满足于“轮流圈阅”“层层转发”“安排部署”，个别领导干部说一套做一套，我行我素。

文章中提到，2013年9月25日，中央巡视组向重庆市委反馈巡视情况时，时任中央政治局委员、重庆市委书记孙政才表态，“尤其要狠抓反腐倡廉、贯彻落实中央八项规定、选人用人等突出问题的整改”。3年后，中央巡视组对重庆开展“回头看”，却发现“全面从严治党不力，‘两个责任’落实不到位”“选人用人把关不严，一些干部‘带病提拔’”等问题。

后来，孙政才本人也被查出“严重违反中央八项规定和群众纪律”“严重违反组织纪律，选人用人唯亲唯利”“官僚主义严重，庸懒无为”等问题。其实，十八大以来查处的不收敛、不收手的党员干部尤其是一把手，如黄兴国、周本顺、万庆良、王敏等，都是言行不一、光说不练的典型。

王三运也是一样。正是因为王三运不作为、不担当、不碰硬，对党中央决策部署没有真正抓好落实，导致祁连山生态环境遭到严重破坏。在督查调研祁连山生态保护工作时，王三运每到一地都反复强调环保问题的极端重要性，提起要求来“口号响当当”，但就是没有下文。

这些落马官员的案例证明，这种表面紧跟实则不作为的行为，看似不贪不占，但实际上造成的危害丝毫不亚于腐败。

习总书记在加强作风建设重要指示中，也要求特别要针对表态多调门高、行动少落实差等突出问题，拿出过硬措施，扎扎实实地改。

从近来的各项工作来看，不难感受到各地整改的决心和力度。各地也都处理了不少不作为、慢作为的领导干部，被免职的不在少数。

今天的《人民日报》介绍了长春市的一项经验：通过创新市管干部政绩考核机制，精准定位到每个区县班子成员的重点任务与中心工作，长春已先后组织调整干部17批次，涉及346人，其中提拔170人，调整81人，免职95人。

被称为“现实版孙连成”的天津市工信委党组书记、主任李朝兴，也因推脱责任、态度敷衍，导致某数据中心建设项目3年多未有实质性进展，受到免职处理。

湖北也曾重拳出击整治形式主义、官僚主义问题。在应对居民抗议建设垃圾焚烧发电厂集体事件时，仙桃市委原书记冯云乔遥控指挥20余小时，被严肃追究责任、中止提拔程序，并被免去其中共仙桃市委书记职务。

前不久，河北省委对张家口市及蔚县、康保县扶贫领域突出问题严肃问责，其中2名县委书记、1名县长、2名县纪委书记由于落实党中央决策部署不扎实不彻底等问题被免职。

去年12月，浙江省温州市也有5名领导干部因为官不为被处理，其中1人被免职。山东、新疆、江西等地也都处理了一批为官不为的领导干部。

为政之道，贵在实干！纠正官僚主义，尤其需要纪检监察部门严格执纪、敢于“亮剑”，严肃查处那些弄虚作假、阳奉阴违的问题，营造风清气正的大环境。