林尹　报道

中国郑州富士康工厂上月底发生大批员工徒步返乡后再现离职潮。知情人士向媒体透露，工厂本周爆发抗议活动以来，已有超过2万名员工离职，包括富士康近期招聘的新员工。

分析员指出，富士康郑州工厂的乱象反映出中国因严苛防疫政策陷入困境，既要防住疫情又要稳住经济的目标越来越难实现。

为满足中国政府的防疫要求和苹果公司的生产要求，富士康郑州园区实行闭环管理，大批工人10月底因对园区内疫情升温感到恐慌徒步返乡。

第一波离职潮后，富士康高薪招募工人，地方政府也出手协助，甚至传出鼓励公务员、退役军人到富士康工作的消息。

离职者多是新聘且尚未开工员工

新员工从各地涌来之际，工厂又传出工人因不满招工时承诺的津贴拖延发放、担忧在闭环生产中染上冠病，发生抗议活动。

据中国互联网和推特星期三（11月23日）流传的视频，数百名富士康员工，与身穿防护服的警察对峙，有工人试图爬过围栏离开工厂，现场也发生肢体冲突。

富士康母公司鸿海集团星期三发声明，澄清并未在郑州园区宿舍安排新进员工与曾确诊的员工混住，公司对于津贴一向按合约内容履行。

富士康星期四也发声明解释，入职流程中的电脑信息输入错误，使津贴发放政策出错，并承诺各项薪资政策将和招工海报政策完全一致。

富士康称尊重个人意愿提供返乡员工关怀补贴

富士康还称，将尊重个人意愿，提供返乡员工相应关怀补贴，对选择留任及有意愿入职的员工持续提供全方位保障。

据多家媒体报道，如果新聘员工想离职返乡，富士康会支付每人1万元人民币（约1918新币）补贴。路透社星期五引述知情人士称，超过2万名员工已经离职，多数是新招聘且尚未开工的员工。

郑州市从星期五起对主城区进行五天流动性管理，期间中心城区各小区封闭管理，居民原则性居家，新一轮封控也让一些富士康新招聘的员工陷入困境。

据法新社报道，许多来填补空缺的员工被困在郑州工厂外的隔离酒店。一名被录用但被迫隔离的人员说，现在既不能开始上班，也没办法回家。

根据公开资料，富士康郑州工厂有超过20万名员工，是iPhone最大的单一生产厂区。

这个工厂的生产今年以来接连受冲击，苹果公司11月6日发声明称，受疫情防控因素影响，郑州工厂正以“显著降低的产能”运行，将影响两款高端产品的出货。

天风国际证券分析师郭明錤11月初在推特上表示，郑州工厂因冠病疫情封锁后，鸿海将加速在印度扩大产能，在印度生产的iPhone数量将在2023年增加至少150％。

分析员指出，一些跨国公司出于冠病疫情和地缘政治因素，考虑多元化供应链以降低风险，而富士康郑州工厂的混乱将促使苹果和其他跨国公司认真评估供应链集中在中国的风险。