高雄市长韩国瑜遭罢免，有人认为此可警告政治人物不能背信，否则民众能赋予权力，亦能收回。然而，罢韩案开了先例，却也种下政治风暴的隐忧。最大的问题或许不在罢免门槛偏低，而在于罢免无须理由。

韩国瑜虽政策一再跳票，且上任不久后便表态参选总统，有违当初对市民的承诺，但平心而论，并无犯下重大的政治缺失，也没有被查出贪污等罪行，是否罪至解职，其实全凭民众观感。

若以同样标准，对于蓝营支持者近日发起的“报复性罢免”，绿营支持者也难有置喙的立场。亦即，如果罢免与市政表现、政绩等，无直接关系，在韩国瑜的例子中，纯是对市长“私德”的主观性不满，那所有政治人物，不分蓝绿，皆无一幸免，必须接受罢免的检验。

启动罢免的标准如此低，端看大家对执政者的好恶，那么，每一位政治人物的民调满意度起起伏伏，随时有可能因为执行民众不乐意的政策，而遭提起罢免。现行的罢免机制，是福是祸？恐怕不是蔡英文一句“台湾的民主又再往前迈出了一大步”就能下断语。

以蔡政府为例，2016年上任后启动军公教人员年金改革，假如当时就有既得利益者表示反对，开始连署罢免民进党的地方首长，以儆效尤，面对目前的罢免票数门槛，在经历同婚专法等议题动荡后，要不是后来政府支持度回升，能不能挺过，仍属未知数。

提出罢免，可以是展现民众意志的正义之鎚，也可能是民粹的借刀杀人，虽可吓阻或警惕政治人物，却也是一把难以预料的双面刃。所谓“人民可以赋予权力，也能够收回”，终将沦为人气竞赛，比的只有是谁的支持者更热情、更坚持、更有耐心，丧失民主监督的本意。如今因高雄市议长之死，更激化了蓝绿之间的矛盾。